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ダイヤモンドLIVEカレッジSTUDIO

興味の幅が広がる。
テーマ別に複数企業の話が聞ける。
仕事研究・ISイベント

ダイヤモンドLIVEカレッジ

9月6日(土)開催 @ AP日本橋

[ 全学年対象 ] 対面参加 / オンライン参加

ご予約はこちら

CONCEPTイベント概要

ダイヤモンドLIVEカレッジSTUDIOは、
新しい発見を提供します。

ダイヤモンドLIVEカレッジSTUDIOは、
既に抱いている企業のイメージとは違う側面を知っていただくための、
テーマで分けた異業種コラボイベントです。

テーマは、グローバル、インフラ、イノベーション

テーマ講演では、複数企業の講演を1度に聞くことで、比較がしやすい中、各企業や業界の理解を深めることができます。

「じっくり聞ける対面参加」　or 「手軽にリモートでオンライン参加」お好きな参加方法を選べます！

就活応援企画！

PRESENT来場参加特典

イベント来場

イベント会場に来場し、人気企業ランキング調査用紙を提出した方全員に

500円分のQUOカードを
プレゼント！

オンライン視聴

企業講演を視聴後、人気企業ランキング調査を提出した方全員に

Amazonギフトカード
500円分をプレゼント！

TIME TABLEタイムテーブル

各テーマの全参加企業（最大4社）のプレゼンにご参加いただきます。
1つのテーマで複数企業のプレゼンを聞いて、
異業種コラボセミナーです。

※企業名は50音順記載

登壇者の情報が色アイコンでわかるようになりました。
どんな方が講演するのかも、
予約をする際の参考にしてください。
講演内容はこちらをご確認ください。

  • 内定者
  • 若手
    社員
  • 中堅
    社員
  • 人事
    担当
  • 人事
    責任者
  • 現場
    社員
  • その他

第
1
部 10:00 ～ 12:20

Room A

テーマ：
グローバル

対面のご予約

オンラインの
ご予約

Room B

テーマ：
イノベーション

対面のご予約

オンラインの
ご予約

Room C

テーマ：
インフラ

対面のご予約

オンラインの
ご予約

第
2
部 12:50 ～ 15:10

Room A

テーマ：
グローバル

対面のご予約

オンラインの
ご予約

Room B

テーマ：
イノベーション

対面のご予約

オンラインの
ご予約

Room C

テーマ：
インフラ

対面のご予約

オンラインの
ご予約

単
独
講
演 15:30 ～ 16:15

Room A

対面のご予約

オンラインの
ご予約

Room B

対面のご予約

オンラインの
ご予約

Room C

対面のご予約

オンラインの
ご予約

第
3
部 16:40 ～ 19:00

Room A

Room B

テーマ：
イノベーション

対面のご予約

オンラインの
ご予約

Room C

テーマ：
インフラ

対面のご予約

オンラインの
ご予約

SPEAKERS講演内容

【企業講演】

以下ボタンで五十音順に出展社をご覧いただけます

業種:
登壇者属性:

該当する講演テーマはありません。

あいおいニッセイ同和損害保険

損害保険

  • 人事責任者

イノベーション×損害保険　あいおいニッセイ同和損保のCSV×DX戦略を語る！

【講演内容】イノベーションとは「経済活動の中で生産手段や資源、労働力などをそれまでとは異なるやり方で”新結合”すること」。イノベーションの父と呼ばれる経済学者のヨーゼフ・シュンペーター氏はこう定義しました。”新結合”。「お茶の間から宇宙まで」と言われるほどフィールドの広い損害保険だからこそ、様々な結合を新たに生み出すことができます。そして、「先進性」と「多様性」を磨き続けているあいおいニッセイ同和損保だからこそ、新しいイノベーションを創出してきました。
【スピーカー】■人事部採用グループ長
入社後は営業部門に配属となり、リテール・ディーラーマーケットを中心に担当。その後はトヨタ事業部にて、自動車メーカーとの商品・サービスの共同開発等に従事。営業店の支社長も経験している。採用グループ長としての任期が4年目に入った採用のスペシャリスト

クスリのアオキ

専門店

  • 若手社員
  • 人事担当

【超人口減少社会】へ突入する日本。地方暮らしを支えるために必要なものとは？

【講演内容】2025年現在、日本の人口は約1億2500万人ですが、2070年には8700万人ほどまで減ると言われています。そんな超人口減少社会において、何が起こるか想像できますか？全てのもの、サービスの需要が4000万人分も減るということです。日本には、実は将来性のある業界なんてないのかもしれません。そんな時代を生き残る企業とは？そして、そんな未来を変えるために必要なことは？社会インフラとしての小売業の目線からお話します。
【スピーカー】2022年入社
人事部　大石澪波
生成AI活用チームリーダー
大規模採用イベント　集客実績　社内1位
少人数制採用マッチングイベント　プレゼンランキング投票人気率　社内1位

商工組合中央金庫

銀行

  • 人事担当

【商工中金】中小企業金融専門の金融機関

【講演内容】中小企業金融専門機関としての特徴や働き方について下記の通りご紹介いたします！
■講演内容
・企業概要（特徴的なサービス、差別化戦略）
・入社後のキャリアパス
・福利厚生面
・今後のインターンシップ紹介
・質疑応答

Ｓｋｙ

情報

  • 人事担当

【Ｓｋｙ株式会社】9/6（土）ダイヤモンドLIVEカレッジSTUDIOに出展いたします！

【講演内容】当セミナーではIT業界全般のご説明だけでなく、他社にはないＳｋｙ株式会社独自の強み、「Ｓｋｙスタイル」と称される弊社独自の社風について、インターンシップのご案内もさせていただきます。
IT業界に絞って就職活動されている方はもちろん、これからIT業界を研究される方も就職活動を進めるうえで学びの多い講演となっておりますので、ぜひ、Ｓｋｙ株式会社の講演にお越しください。
【スピーカー】Ｓｋｙ株式会社にキャリア採用にて入社。
新卒採用担当として、インターンシップの設計・運用、会社説明会対応、面接対応などを行う。

住友商事

総合商社

「Enriching lives and the world」世界の暮らしを支える住友商事

【講演内容】総合商社・住友商事のビジネスについて、皆さんはご存知ですか？
実は、国内外問わず、日々の生活のなかで当社のビジネスによって支えられているものが数多く存在します。
われわれ住友商事は「Enriching lives and the world」のコーポレートメッセージのとおり、世界中の暮らしを豊かにすることを使命に、ビジネスを展開しています。
そんな当社のビジネスを、余すことなくご紹介します！

住友生命保険（第2部インフラ、第3部イノベーション共通）

生命保険

  • 人事担当

「ウェルビーイング」を提供する住友生命の事業とは？

【講演内容】住友生命は、「一人ひとりのよりよく生きる＝ウェルビーイング」に貢献する「なくてはならない」生命保険会社の実現を目指しています。
1人でも多くの方にウェルビーイングの価値を提供するため、「保険を通じた安心の提供」という保険本来の役割に加え、「健康増進への貢献」「充実したくらしを支える」などの領域で取組みを深めています。
そんな生命保険という枠を超えて進化する住友生命ならではの強みをお届けします！

大同生命保険

生命保険

「経営者保険」のパイオニア～生保のイメージを覆す大同生命とは？～

【講演内容】万が一のときに、人々の日常を支える生命保険会社。
そんな生保の1社である大同生命のミッションは 「想う心とつながる力で中小企業とともに未来を創る」こと。
５０年以上前に税理士等の各種団体との提携を開始し、業界初のビジネスモデルを構築しました。
中小企業に伴走してきた「経営者保険のパイオニア」ならではの社会貢献性、充実した福利厚生・人事制度等の魅力をお伝えし、「生保業界」のイメージを覆します。

大日本印刷【DNP】

印刷

  • 人事担当

【大日本印刷（ＤＮＰ）】「未来のあたりまえをつくる」事例と魅力をお伝えします！

【講演内容】DNPは創業当時から培った印刷技術と情報加工技術を時代のニーズとともに発展・応用させ、紙の印刷以外の分野にも展開してきました。
その技術を生かした製品やサービスは、社会のあらゆる課題を解決してきました。
「あなたのアイデアを形にして、世の中に届けてみませんか？」
そんな働き方に興味がある方は、ぜひ一度DNPの説明を聞きに来てください！
【スピーカー】人財開発部 採用グループ 永嶋。
2016年に事務系総合職として新卒入社。
エレクトロニクス部門にて東アジア圏の顧客を営業として担当。
2021年より、現部署にて新卒採用業務に従事。

大和証券グループ

証券

  • 中堅社員

「多様性をチカラに変える」大和証券グループの使命と成長戦略

【講演内容】以下のキーワードに沿ってお話します。
◆証券会社が果たすべき使命　～貯蓄からSDGsへ～
◆大和証券グループの成長戦略
◆すべての社員がモチベーション高く働くために　～「働き方改革」から「働きがい改革」へ～
【スピーカー】2014年入社
入社後は支店での資産コンサルティング営業、ウェルスマネジメント部門での新サービスの企画立案・導入業務を経験。その後、人材交流の一環でNECに出向し、中央省庁へのDX商材・生成AIのセールスを経験。現在は人事部人材開発課に所属し、新卒採用、新入社員向け研修の企画・運営や社員向け研修に携わる。

長瀬産業

専門商社

  • 若手社員

【長瀬産業】若手人事社員からみた企業の魅力をお伝えします！

【講演内容】長瀬産業は化学系No1の独立系専門商社です。目まぐるしく進化する化学というフィールドの中で、時代の変化に合わせた新たな機能を追加しながら、パートナーとともに様々なビジネスをデザインしています。当日は、そんな長瀬産業で働く魅力を若手人事が存分にお伝えせていただきます！また業界や就職活動についてなど、いただく質問にざっくばらんにお答えさせていただきますので、今後の就職活動にお役立てください！
【スピーカー】新卒採用担当3年目

日清製粉グループ

食品

  • 人事担当

食のインフラ企業の魅力と今後の展望について

【講演内容】食品業界の市場性や今後注目される領域を説明し、弊社グループが食のインフラ企業として世の中にどう貢献し、どのように支えているのかについてご説明します！
【スピーカー】2017年：日清製粉(株)に入社。コンビニエンスストア向けの商品開発営業を2年経験。
2019年：大阪営業部に異動。京都府・滋賀県を担当し、食品メーカー～町のパン屋さん等までの幅広いお客様に対して小麦粉の提案活動等を経験。
2024年：自身の希望により㈱日清製粉グループ本社人事部に出向し、工学系採用担当を経験。

野村不動産

不動産

  • 若手社員
  • 人事担当

9/6(土)【野村不動産】企業説明／挑戦者であり続ける姿勢

【講演内容】■【講演タイトル】野村不動産の挑戦者であり続ける姿勢
■【概要】デベロッパー業界の特徴、その中でも野村不動産の事業紹介や街づくりに対しての向き合い方などをお伝えする予定です。
■【登壇者】人事・人材開発部　インターンシップ担当者
現場配属型インターンシップの情報もお伝えする予定です！
皆様のご参加をお待ちしております！
【スピーカー】富澤　風汰

丸紅（11:00～13:20）

総合商社

  • 若手社員
  • 人事担当
  • 現場社員

若手女性営業社員が語る総合商社での食料ビジネスの魅力

【講演内容】 本セミナーは、皆さんに身近な食料ビジネスに携わる2年目の若手営業社員が登壇し、皆さんに近い距離で食料ビジネスや総合商社での働き方などを説明します。
当日は質疑応答の時間も設け、皆さまの疑問や不安を解消するセミナーとなっておりますので、ご参加お待ちしております！
【スピーカー】新卒採用担当（2年目・男性）
食料部門所属の女性営業社員（2年目）

丸紅（13:50～16:10）

総合商社

  • 若手社員
  • 人事担当
  • 現場社員

海外駐在経験者が語る丸紅のグローバルな働き方

【講演内容】 本セミナーは、電力ビジネスに携わり、ベトナム・ハノイでの駐在を経験した女性営業社員と人事部にてニューヨーク駐在を経験した採用リーダーが登壇し、様々な面からグローバルな働き方をお伝えします！
当日は質疑応答の時間も設け、皆さまの疑問や不安を解消するセミナーとなっておりますので、ご参加お待ちしております！
【スピーカー】採用リーダー（女性・ニューヨーク駐在を経験）
電力・インフラサービス部門所属の女性営業社員（ベトナム・ハノイ駐在を経験）

三井物産

総合商社

  • 若手社員
  • 人事担当

三井物産のビジネスやカルチャー、働き方について詳しくご紹介！

【講演内容】 三井物産の企業説明に始まり、人事制度や多様な働き方について詳しくお話しいたします！
【スピーカー】初期配属で人事総務部 採用企画室に着任、新卒採用を担当。学生時代は海外滞在・留学の他、チームスポーツに没頭。

森ビル(第2部イノベーション)

不動産

  • 中堅社員
  • 人事担当

「麻布台ヒルズ」など多くの人を惹きつける総合ディベロッパー・森ビルの仕事を採用担当が解説！

【講演内容】「東京を世界⼀の都市に︕」⼤きな⽬標を持って都⼼で街づくりをする森ビル。⿇布台ヒルズ、チームラボデジタルアートミュージアムなど、多くの⼈々を引きつけるコンテンツの仕掛け⼈でもある森ビルの独⾃の都市づくりを、⼈事の採⽤担当がご紹介。ディベロッパー業界全体もわかる講演です。ぜひお気軽にご参加下さい︕
【スピーカー】森ビル株式会社 人事部採用担当。
2018年に入社し、PM事業部にてREIT物件の資産管理業務に従事したのち、2020年にタウンマネジメント事業部へ異動。アークヒルズのイベントやコミュニティ作りの企画運営、職域接種会場の立ち上げなどに従事。2022年からは麻布台ヒルズに関わる行政協議や新店舗の立ち上げ、イベント企画を兼務。2024年より人事部に配属され、現在は災害対策室を兼務。

森ビル(第3部インフラ)

不動産

  • 若手社員
  • 現場社員

拡大進化し続けるグローバルビジネスセンター「虎ノ門ヒルズ」。現場若手社員が街づくり・開発の魅力をお話します！

【講演内容】2014年の森タワー開業から拡⼤・進化し、2023年開業のステーションタワー開業で完成した⻁ノ⾨ヒルズ。オフィス、⻁ノ⾨横丁、TOKYO NODE、広場に住宅など多様な⽤途が集積し、⼦連れも集う賑わいのある街に変化してきました。街をがらりと変えた森ビルの再開発とは︖現場の若⼿社員が、開発部⾨の業務や働き⽅から、森ビルの街づくりの考え⽅全般までご紹介します。ぜひご参加ください︕
【スピーカー】森ビル株式会社 都市開発事業部 開発部 開発１部 ２グループ
大学時代は経済学部に所属。ゼミでは都市経済学をテーマに、人やモノが都市に集中するメカニズムを研究する傍ら、サークルではビジネスコンテストの運営に携わる。まちづくりという視点で、人々が魅力を感じる空間を創出したいと考え、森ビルへの入社を志望。2020 年に入社後、最初の2年間は再開発プロジェクト全般の発注支援業務に従事し、続く2年間は麻布台ヒルズにおける権利変換計画の変更業務などを担当。現在は開発部にて、権利者対応や地元組織の運営に従事。

森ビル(第3部イノベーション)

不動産

  • 若手社員
  • 現場社員

「街をつくるディベロッパーの仕事って？森ビルならではの都市づくりとは？」虎ノ門ヒルズに賑わいをつくる若手社員が解説！

【講演内容】2014年の森タワー開業から拡⼤・進化し、2023年開業のステーションタワー開業で完成した⻁ノ⾨ヒルズ。オフィス、⻁ノ⾨横丁、TOKYO NODE、広場に住宅など多様な⽤途が集積し、⼦連れも集う賑わいのある街に変化してきました。都市はつくって終わりではありません。常に新鮮さや楽しさを街に届け、都市を育むことで、その街にしかない個性や価値が生まれていきます。当日は実際に街の運営に携わる若手社員が登壇し、タウンマネジメント事業部の業務や働き⽅から、森ビルの街づくりの考え⽅全般までご紹介します。ぜひご参加ください︕
【スピーカー】森ビル株式会社 タウンマネジメント事業部 運営企画部 虎ノ門ヒルズ運営グループ
2019年森ビル新卒入社。大学で都市デザインを学び、大学院の修士論文ではアート活動を通じた街づくりを提案。2023年の麻布台ヒルズ・虎ノ門ヒルズ ステーションタワーの開業に向けたイベント・プロモーション企画を担当。2024年5月より、タウンマネジメント事業部でTOKYO NODE LABの活動の街への展開を推進している。

ACCESSセミナー開催会場

AP日本橋

〒103-0027 東京都中央区日本橋3-6-2
日本橋フロント 6F

交通機関
＜東京メトロ銀座線をご利用の場合＞
「日本橋駅」B1出口より徒歩2分
＜JR線をご利用の場合＞
「東京駅」八重洲中央口より徒歩5分

Q & Aよくある質問

1.予約は必要ですか？

2.事前予約したが、参加できなくなった

3.再入場はできますか？

4.参加資格はありますか？

5.どんな服装で参加すればよいですか？

6.当日の持ち物はありますか？

7.スマートフォンで「マイコード」が表示できません。

事前予約について

1. 予約は必要ですか？
対面開催では、完全予約制【各部屋限定50名】となります。必ずご予約ください。
2. 事前予約したが、参加できなくなった

対面開催では、席数が限られているため、他の学生のためにもマイページからキャンセルをお願いします。

※イベント当日のキャンセル手続きは不要です。

入退場について

3. 再入場はできますか？

ダイヤモンドLIVEカレッジは各部（第1～3部、単独公演）で予約を受付け、それぞれで複数企業の講演が聞けるイベントです。
原則、途中入場・途中退出は極力お控えください。

その他

4. 参加資格はありますか？

ダイヤモンドLIVEカレッジは、全学年を対象としたイベントです。

5. どんな服装で参加すればよいですか？

服装の指定はありません。私服で気軽にご参加ください。
髪色、髪型も自由です。

6. 当日の持ち物はありますか？

筆記用具、スマートフォンをご用意ください。
受付でマイコードのご提示（スマートフォンで表示）が必要です。事前にマイコードのスクリーンショットをご用意いただくとスムーズにご参加いただけます。

7. スマートフォンで「マイコード」が表示できません。

・ スマートフォンでダイヤモンド就活ナビにアクセスし、ログインすると表示される「マイコード」のアイコンをクリックしてください。
（ログインおよびマイコードの表示にはダイヤモンド就活ナビの会員登録が必要です）

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